E-mail disclaimer

De informatie in dit e-mailbericht, inclusief eventuele meegezonden bestanden, is uitsluitend bestemd voor de geadresseerde. Indien dit bericht niet voor u bestemd is, wordt u vriendelijk verzocht de afzender te informeren en het bericht te wissen. Het is niet toegestaan om dit bericht, geheel of gedeeltelijk, zonder toestemming te gebruiken of te verspreiden. Nielmer Interim & Consultancy B.V. staat door de elektronische verzending van dit bericht niet in voor de juiste en volledige overbrenging van de inhoud, noch voor tijdige ontvangst daarvan. Voor informatie over Nielmer Interim & Consultancy B.V. raadpleegt u www.nielmer.nl 

Website disclaimer

Algemeen

Deze website is een product van Nielmer Interim & Consultancy B.V. De informatie op de websites van Nielmer is met de grootst mogelijke zorg samengesteld. Tevens is getracht de informatie actueel te houden. Mocht u desondanks incorrecte, onvolledige of verouderde informatie aantreffen, dan stellen wij uw reactie bijzonder op prijs.

Aansprakelijkheid

Nielmer Interim & Consultancy B.V. kan niet aansprakelijk worden gehouden voor directe of indirecte schade ontstaan door het gebruik van, of door informatie aangeboden op deze website.

Bescherming persoonsgegevens

De aan Nielmer Interim & Consultancy B.V. verstrekte persoonsgegevens (bijvoorbeeld bij het aanmelden voor de nieuwsbrief) worden door Nielmer Interim & Consultancy B.V. opgeslagen. Nielmer Interim & Consultancy B.V. gebruikt deze informatie enkel in het kader van de desbetreffende actie. De gegevens worden niet gepubliceerd of voor derden toegankelijk gemaakt, tenzij u hier nadrukkelijk toestemming voor hebt gegeven. Afmelding voor de nieuwsbrief is te allen tijde mogelijk door een e-mail met de persoonsgegevens te zenden naar info@nielmer.nl

Auteursrecht

Zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Nielmer Interim & Consultancy B.V. is het de gebruiker van deze website niet toegestaan de producten en/of informatiediensten die op deze site worden aangeboden te kopiëren of openbaar te maken.